Lead Talent Acquisition

Base Glow Unggul ยท ๐Ÿ“ Magetan ยท Diposting 2026-10-10
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego

Bergabunglah dengan tim kami di Base Glow Unggul, perusahaan yang berkomitmen untuk memberikan solusi terbaik dalam dunia kecantikan. Kami sedang mencari seorang Lead Talent Acquisition yang berpengalaman dan berdedikasi tinggi untuk bergabung dengan kami. Sebagai Lead Talent Acquisition, Anda akan bertanggung jawab untuk membangun dan mengelola tim recruitment kami, serta mencari dan merekrut talenta-talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan.

Di Base Glow Unggul, kami menghargai inovasi, kerjasama, dan dedikasi. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, peluang untuk berkembang, dan kompensasi yang kompetitif. Jika Anda siap untuk tantangan dan memiliki visi yang sama dengan kami, mari bergabung dan bersama-sama kita raih kesuksesan!

Temukan kesempatan karir yang menarik dan bergabunglah dengan Base Glow Unggul. Kami menunggu talenta-talenta terbaik untuk bergabung dengan kami!

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Membangun dan mengelola tim recruitment yang efektif dan efisien.
  • Mengembangkan strategi dan rencana recruitment yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
  • Mencari, merekrut, dan menilai kandidat potensial untuk posisi yang tersedia.
  • Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menentukan kualifikasi dan kecocokan dengan perusahaan.
  • Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk koordinasi dengan departemen terkait.
  • Membuat laporan dan analisis data recruitment untuk meningkatkan kinerja tim.
  • Memberikan umpan balik dan bimbingan kepada anggota tim recruitment.
  • Mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik dalam industri recruitment.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai Talent Acquisition Specialist atau posisi serupa.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses recruitment dan selection.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan pengambilan keputusan yang baik.
  • Kemampuan manajerial dan kepemimpinan yang kuat.
  • Pengalaman dalam menggunakan alat dan perangkat lunak recruitment seperti ATS, CRM, dan lainnya.
  • Memiliki sertifikasi dalam bidang recruitment akan menjadi nilai tambah.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    LeadershipCommunicationAnalytical SkillsRecruitment Process KnowledgeTeam ManagementATS/CRM Tools
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait